工會工作
宣貫建工控股第一次黨代會精神
項目“送清涼”慰問
現(xiàn)場檢查
7月12日-14日，公司黨委副書記、工會主席王軍，黨委委員、副總經(jīng)理葉和永一行赴第二分公司無為斌鋒玖悅府項目，第三分公司銅陵吾悅?cè)A府項目、銅陵水木清華園項目，第五分公司蕪湖中丞濱江時代小區(qū)等6個項目宣貫集團(tuán)第一次黨代會精神暨開展“送清涼”和二季度項目管理綜合檢查考核。
王軍、葉和永一行首先開展了“送清涼”，向項目部送上礦泉水、茶葉等防暑降溫用品，慰問了在酷暑下奮戰(zhàn)的一線員工。
隨后，他們通過深入施工現(xiàn)場、聽取匯報、查閱資料，對各項目的生產(chǎn)運營情況進(jìn)行詳細(xì)了解，在充分肯定項目部成績的同時，提出意見和建議，要求項目部再接再厲，攻堅克難，全力推進(jìn)項目建設(shè)，為實現(xiàn)既定目標(biāo)而奮斗。
宣貫會上，王軍深入解讀了集團(tuán)黨代會黨委報告。他指出，集團(tuán)第一次黨代會回顧和總結(jié)過去五年來取得的巨大成績，擘畫了未來五年工作指導(dǎo)思想、發(fā)展目標(biāo)和工作重點，學(xué)習(xí)宣傳貫徹好黨代會精神是當(dāng)下和今后一個時期的重要任務(wù)。項目部全體員工要認(rèn)真領(lǐng)會此次黨代會精神，勇于擔(dān)當(dāng)，勇于爭先，為打造“千億安徽建工、智慧安徽建工、綠色安徽建工、幸福安徽建工”的目標(biāo)而不斷努力！
葉和永提出要求，一是要結(jié)合項目實際，嚴(yán)格貫徹落實集團(tuán)及公司“項目基礎(chǔ)管理年”各項要求；二是要高度重視項目成本意識，強化項目進(jìn)度履約，及時辦理簽證，挖潛項目利潤點；三是要加強工程施工質(zhì)量及安全文明管理，提升企業(yè)品牌和信譽度。
炎炎夏日，奮戰(zhàn)在一線的工作人員正經(jīng)受著巨大的考驗。此次活動，既向一線職工宣傳了集團(tuán)第一次黨代會精神，又送上了防暑物資，檢查指導(dǎo)了項目生產(chǎn)工作，使項目一線職工真切感受到公司的關(guān)懷，激勵他們以更加飽滿的精神狀態(tài)繼續(xù)投入到工作中，用自己的實際行動為公司的高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。
